Giorgio Stefano MARIETTI
Sede di ricevimento
Via Leone Tolstoi, 1, 20146 Milano, MI, ItaliaCredenziali
PCCSpecialità
Personal Coaching, Corporate Coaching, Small Business Coaching, Career Coaching, Mentor CoachingMetodi di consulenza
Al Telefono, Email, Di Persona, Audio video a distanzaProvince di attività
Principale: MilanoSecondarie: Bergamo, Como, Cremona, Milano, Monza Brianza, Novara, Parma, Pavia, Piacenza, Varese, Verbano-Cusio-Ossola
Lingue
ItalianoEsperienze e Curriculum
OWNER COACHING for S.r.l
PCC: Professional Certified Coach by International Coach Federation
Vanto 3500 ore di Coaching, 3000 di OTP, 500 di formazione in aula
Mi sono formato, oltre che al Politecnico come Ingegnere elettronico:
- In 3 anni di Master in Coaching e Core Coaching presso Future Academy e attraverso corsi di TEAM Coaching, Dealing with Conflict, Vision&Mission, Body Language, Social Styles, Modello DISC, Espressioni Facciali
Sono:
- Assessor certificate: DISC, Hogan, IDEA Management
- Outplacement Senior Consultant: DBM, INTOO, Vertus
- Partner: CPL&Taylor, Hirtos ES, Coaching&Coaching
L’esperienza professionale maturata in 10 anni dedicati al Coaching, all’Orientamento ed al Training è
ora riassunta in un MASTER in MANAGEMENT&COACHING che erogo personalmente in modalità parzialmente d’Aula e parzialmente in E-Learning e pertanto erogabile:
- senza distogliere, se non per un minimo, le persone dall’attività corrente,
- a costi contenuti e con massima efficacia sui comportamenti e l’apprendimento.
La mia pratica pluriennale nel campo del Coaching e dell’Outplacement è rafforzata da una solida esperienza manageriale maturata come:
- 12 anni Direttore del Personale in ETNOTEAM, nota società di consulenza di Information Technology con 1500 dipendenti e sedi in tutta Italia, Brasile, e Finlandia.
- 10 anni CEO della mia azienda di informatica e progettazione tecnica per l’automazione industriale e di consulenza in ambito produzione per grandi (RCS, Pirelli) e per molte piccole e medie aziende.
- 10 anni Project Manager d’innovativi progetti di telecomunicazione.
Come uomo d'azienda, so bene interpretarne le problematiche d’inserimento e ho l’obiettivo di dare un solido e consapevole contributo al raggiungimento degli obiettivi di sviluppo.
Il mio intervento è contraddistinto da tre caratteristiche base:
- Autentico interesse per le persone e per l’armonia fra il loro successo e quello dell’azienda di cui sono parte.
- La passione e l’approccio progettuale in tutte le situazioni di cambiamento tecnico-organizzativo e/o culturale.
- La determinazione nell’individuare un concreto Ritorno di Investimento delle attività svolte
Ho scelto di “ESSERE COACH e Outplacer” per passione: passione per le persone, per il loro miglioramento e per la mia personale crescita!
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